Rekrutmen Calon Dosen Dan Tenaga Kependidikan Tetap Non PNS di Universitas Sumatera Utara Tahun 2020

Sahabat Edukasi, UNIVERSITAS SUMATERA UTARA membuka Lowongan pekerjaan untuk anda yang ingin berkarir. Berdasarkan Pengumuman resmi Nomor: /UN5.1.R/SDM/2020 tentang Penerimaan Calon Dosen Dan Tenaga Kependidikan Tetap Non Pegawai Negeri Sipil DI LINGKUNGAN Universitas Sumatera Utara Tahun 2020, berikut informasi yang guru-id bagikan melalui laman ini.

Universitas Sumatera Utara melalui Biro Sumber Daya Manusia (SDM) saat ini membuka peluang untuk mengisi Tenaga Dosen dan Tenaga Kependidikan Tetap Non Pegawai Negeri Sipil di lingkungan Universitas Sumatera Utara dengan rincian sebagai berikut:

 

A.       Persyaratan Umum

1.       Warga Negara Indonesia;

2.       Laki-laki/Perempuan;

3.       Berusia paling rendah 18 tahun dengan ketentuan :

a.       paling tinggi 35 tahun untuk Formasi Dosen dengan kualifikasi pendidikan S2/Sp.l

b.      paling tinggi 40 tahun untuk Formasi Dosen dengan kualifikasi pendidikan S3/Sp.2

c.       paling tinggi 28 tahun untuk Formasi Tenaga Kependidikan

4.       Membuat surat lamaran yang ditujukan kepada Rektor Universitas Sumatera Utara
(format terlampir);

5.       Membuat surat pernyataan tidak pernah diancam/dijatuhi hukuman pidana bermaterai Rp. 6.000,-
(format terlampir);

6.       Membuat surat pernyataan bebas dari bahan narkotika bermaterai Rp. 6.000,- (format terlampir);

7.       Membuat surat pernyataan tidak menjadi Dosen / Tenaga Kependidikan Tetap pada Perguruan Tinggi
/ Instansi di luar Universitas Sumatera Utara bermaterai Rp. 6.000,- (format terlampir);

B.       Persyaratan Khusus

1.       Dosen Tetap Non Pegawai Negeri Sipil

a.       Berpendidikan minimal S2 (Magister) yang linier dengan pendidikan SI (Sarjana) dari Perguruan
Tinggi yang terakreditasi oleh BAN-PT minimal B;

b.      IPK Minimal 3,0 (skala 4);

c.       Sertifikat TOEFL atau sejenis dengan skor minimal 500;

d.      Diutamakan berpendidikan Doktor (S3);

e.       Komunikatif, mampu berkomunikasi dengan baik, dan dapat membangun tim kerja;

f.        Memiliki kecakapan, keahlian dan keterampilan penunjang serta kompetensi yang sesuai dengan
bidang tugasnya (lampirkan bukti pendukung, jika ada).

2.       Tenaga Kependidikan Tetap Non Pegawai Negeri Sipil, dengan Formasi:

a.       Teknisi:

1)      Memiliki pengalaman kerja minimal 2 tahun sesuai bidang yang dilamar.

2)      IPK Minimal 2,75 (skala 4) dari Perguruan Tinggi yang terakreditasi oleh BAN-PT minimal B

b.      Laboran:

1)      Memiliki pengalaman kerja minimal 2 tahun sesuai bidang yang dilamar.

2)      IPK Minimal 2,75 (skala 4) dari Perguruan Tinggi yang terakreditasi oleh BAN-PT minimal B

c.       Perawat Gigi:

1)      Memiliki Surat Tanda Registrasi (STR) yang masih aktif

2)      Memiliki pengalaman kerja minimal 2 tahun sesuai bidang yang dilamar

3)      IPK Minimal 2,75 (skala 4) dari Perguruan Tinggi yang terakreditasi oleh BAN-PT minimal B

d.      Perawat Umum :

1)      Memiliki Surat Tanda Registrasi (STR) yang masih aktif

2)      Memiliki pengalaman kerja minimal 2 tahun sesuai bidang yang dilamar.

3)      IPK Minimal 2,75 (skala 4) dari Perguruan Tinggi yang terakreditasi oleh BAN-PT minimal B

e.       Teknisi Sarana dan Prasarana :

1)      Memiliki pengalaman kerja minimal 2 tahun sesuai bidang yang dilamar.

2)      Bersedia bekerja dilapangan atau luar ruangan

f.        Petugas Limbah Medis :

1)      Memiliki pengalaman kerja minimal 2 tahun sesuai bidang yang dilamar.

a.       Programmer:

1)   Memiliki kemampuan bahasa pemrograman

2)   Diutamakan yang memiliki pengalaman dan/atau sertifikasi di bidang pemrograman
komputer

3)   IPK Minimal 2,75 (skala 4)

b.      Admin Server:

1)   Menguasai administrasi sistem operasi Windows dan Linux

2)   Diutamakan yang memiliki pengalaman dan/atau sertifikasi di bidang administrasi server

3)   IPK Minimal 2,75 (skala 4)

c.       Admin Database:

1)   Menguasai Database Management System (DBMS)

2)   Diutamakan yang memiliki pengalaman dan/atau sertifikasi di bidang database

3)   IPK Minimal 2,75 (skala 4)

d.      Operasi TIK:

1)   Menguasai operasional penggunaan komputer

2)   Diutamakan yang memiliki pengalaman di bidang Operasi TIK

3)   IPK Minimal 2,75 (skala 4)

A.        Berkas Lamaran

Berkas lamaran terdiri dari seperti berikut:

1.      Surat Lamaran Kerja yang ditujukan kepada Rektor Universitas Sumatera Utara;

2.      Curriculum Vitae (CV) / Daftar Riwayat Hidup;

3.      Fotocopy Ijazah dan Transkrip :

a.       Dosen Tetap Non Pegawai Negeri Sipil : Ijazah S2/S3 dan SI serta Transkrip dan Ijazah dan
Transkrip Profesi (khusus formasi S2 Farmasi) yang dilegalisir oleh pejabat yang berwenang;

SK Penyetaraan Ijazah yang dilegalisir oleh pejabat yang berwenang (bagi lulusan Univ. Luar Negeri)

b.      Tenaga Kependidikan Tetap Non Pegawai Negeri Sipil : Ijazah SMU/D3/S1 dan Transkrip yang
dilegalisir oleh pejabat yang berwenang;

4.      Kartu Tanda Penduduk (KTP);

5.      Pas foto berwarna terbaru ukuran 4x6 cm dan 3x4 cm masing-masing sebanyak 1 (satu) lembar;

6.      Surat pernyataan tidak pernah diancam/dijatuhi hukuman pidana bermaterai Rp. 6.000,-.

7.      Surat pernyataan bebas dari bahan narkotika bermaterai Rp. 6.000,-

8.   Surat pernyataan tidak menjadi Dosen / Tenaga Kependidikan Tetap pada Perguruan Tinggi / Instansi
di luar Universitas Sumatera Utara bermaterai Rp. 6.000;

9.      Sertifikat TOEFL atau sejenis (bagi pelamar Dosen).

10.      Bukti Pengalaman Kerja yang relevan dengan formasi yang dilamar.

Seluruh berkas diatas di scan dalam bentuk .PDF atau .JPEG dengan ukuran masing-masing file
maksimum 1 MB.

A.       Tatacara Pendaftaran

1.       Pendaftaran dibuka dari tanggal 8 s.d 14 Desember 2020 pukul 16.00 WIB.

2.       Pendaftaran dilakukan secara Online dengan cara mengisi form pendaftaran dan mengupload

berkas lamaran seperti tersebut pada huruf C diatas pada                                                                                                              laman

h ttps://bsd m. u s u. a c, i d/i n dex, p h p/i d/agen d a - ke g i a ta n/peng umuma n/2 9 - rekru tmen-2020

3.       Bukti pendaftaran online akan dikirimkan ke email masing-masing pelamar, kemudian dicetak.

4.      Fotocopy seluruh berkas lamaran seperti tersebut pada huruf C beserta hasil cetakan bukti
pendaftaran online seperti tersebut pada angka 3 selanjutnya harus dikirimkan ke PO BOX 45 Medan
dengan stempel pos (dengan menuliskan Jabatan yang dilamar dan Kualifikasi Akademik sesuai
formasi di sudut kanan atas amplop) paling lambat hari Senin, 14 Desember 2020.

6.       Tahap selanjutnya akan diumumkan bersamaan dengan pengumuman hasil seleksi administrasi.

7.      Jadwal dapat berubah sesuai dengan perkembangan dan peraturan yang berlaku, untuk itu dihimbau
untuk terus memantau informasi jadwal pada laman
www.usu.ac.id.

B.       Sistem Seleksi

         Seleksi dilaksanakan dengan Sistem Gugur pada setiap tahapan.

         Tahapan seleksi terdiri dari:

>        Seleksi Administrasi

>        Seleksi Kompetensi Dasar

>        Seleksi Kompetensi Bidang Keahlian

         Pelamar yang berhak mengikuti tahapan seleksi akan diumumkan pada laman www.usu.ac.id

         Keputusan Panitia Seleksi bersifat mutlak dan tidak dapat diganggu gugat.

C.       Pengumuman

Pengumuman peserta yang dinyatakan lulus seleksi Administrasi akan dimuat pada laman
www.usu.ac.id pada tanggal 16 Desember 2020


DOWNLOAD PENGUMUMANNYA DIBAWAH


Demikianlah informasi yang dapat saya sampaikan melalui postingan ini. Semoga bermanfaat.

0 Response to "Rekrutmen Calon Dosen Dan Tenaga Kependidikan Tetap Non PNS di Universitas Sumatera Utara Tahun 2020"

Post a Comment

Iklan Atas Artikel

Iklan Tengah Artikel 1

Please report if the ads that appear on our site are annoying and less relevant to the content presented.

Please report if the ads that appear on our site are annoying and less relevant to the content presented.

Iklan Tengah Artikel 2

Please report if the ads that appear on our site are annoying and less relevant to the content presented.

Iklan Bawah Artikel